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培訓經理

職位年薪:23萬

企業(yè)名稱:某連鎖商超企業(yè)

職位描述:

1、根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略建立培訓體系,包括制度建立、資源整合及運作管理; 

2、評估外部培訓機構及師資,選擇高質量的培訓機構為公司提供培訓,保持與內外部培訓師的良好關系; 

3、負責外部經銷市場的培訓策劃組織和執(zhí)行; 

4、負責公司培訓項目的規(guī)劃和實施,包括項目設計、費用管控、項目實施與評估; 

5、內部培訓師團隊的建設和管理,為內部培訓師提供咨詢和指導,提高培訓質量和效果。 

任職要求:

1、本科以上學歷,5年以上培訓經驗,其中3年以上培訓管理經驗; 

2、具備較強的行業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力,良好的演講能力,良好的PPT制作能力; 

3、有零售/連鎖行業(yè)或商學院經驗優(yōu)先。

職位周期:18天


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